Poczta Polska poszukuje pracowników do obsługi przesyłek z sektora eCommerce

Poczta Polska to firma chętnie wybierana przez firmy działające w sektorze eCommerce. Dla Spółki oznacza to większe zapotrzebowanie na pracowników zajmujących się sortowaniem, przewożeniem i doręczaniem paczek. Aktualnie Poczta Polska poszukuje chętnych do pracy na etat oraz ok. 500 osób, które są zainteresowane pracą sezonową. Oferuje im konkurencyjne wynagrodzenie, elastyczne godziny wykonania zlecenia oraz możliwość wykonania zadań blisko miejsca zamieszkania.

Pracownicy, zarówno etatowi, jak i osoby zatrudnione sezonowo na umowę zlecenia, poszukiwani są w dużych aglomeracjach, w których najtrudniej znaleźć chętnych do pracy. Wśród tych lokalizacji są m.in. Warszawa, Wrocław, Kraków i Poznań. Do pracy na etat, Poczta Polska poszukuje przede wszystkim: listonoszy, pracowników sortowni (odpowiedzialnych za segregowanie i rozdzielanie paczek i listów) oraz kierowców (kat. B, C i C+E), do pracy na umowy zlecenia: pracowników sortowni i kierowców  (kat. B, C i C+E).

Osoby zatrudnione w ramach prac sezonowych, oprócz ww. miejscowości, poszukiwane są także w Bydgoszczy, Gdańsku, Katowicach, Lublinie i Łodzi. Będą one wsparciem dla stałych pracowników firmy, w pracach związanych z obsługą i doręczeniem przesyłek. Poczta Polska potrzebuje ich w marcu i w kwietniu, czyli w miesiącach, w których ze względu na Wielkanoc i zbliżającą się wiosnę, Polacy zamawiają wiele produktów przez Internet a Poczta Polska, niezależnie od pory roku, jest także najchętniej wybieranym dostawcą e-commerce, który dostarcza rzeczy zakupione przez Internet (według badania ARC Rynek i Opinia).     

Do pracy na umowę zlecenia może zgłosić się każdy. Doświadczenie w podobnej pracy nie jest wymagane (wyjątek stanowią kierowcy, od których wymagane jest prawo jazdy odpowiedniej kategorii oraz doświadczenie w kierowaniu samochodem).  

Stawki godzinowe, w zależności od lokalizacji wahają się w przedziałach: 13,70 zł brutto/h - 20 zł brutto/h w przypadku pracy w sortowni, 13,70 zł brutto/h - 24 zł brutto/h w  przypadku kierowców. 

Praca sezonowa to oferta skierowana przede wszystkim do osób, które poszukują dodatkowego źródła dochodu i ważne są dla nich elastyczne godziny pracy (praca w różnych trybach zmianowych, popołudniami, a nawet w nocy). Osoby, które byłyby zainteresowane stałą pracą w Poczcie Polskiej mają taką możliwość, jeśli w danej jednostce będzie zapotrzebowanie na pracowników stałych. 

- Poczta Polska to firma, która ze względu na skalę działalności i sytuację na rynku pracy cały czas poszukuje pracowników. W zależności od potrzeb i możliwości można u nas pracować zarówno na etat, jak i na umowę zlecenia. Ten drugi wariant zatrudnienia dotyczy przede wszystkim osób tzw. eksploatacji i wynika z sezonowości, w ostatnim czasie związanej m.in. z zakupami za pośrednictwem Internetu – mówi Agnieszka Grzegorczyk, dyrektor zarządzający Pionem Kapitału Ludzkiego Poczty Polskiej. 

Wszystkie aktualne oferty pracy w Poczcie Polskiej  - tej etatowej i na zlecenie - dostępne są na stronie internetowej firmy w zakładce Kariera. Osoby zainteresowane pracą listonosza mogą zgłaszać się też bezpośrednio do naczelników placówek pocztowych. 

Poczta Polska to największy polski pracodawca, który zatrudnia ok. 80 tys. pracowników na różnych stanowiskach, m.in. w placówkach pocztowych, sortowniach i administracji. Jednym z jej największych atutów - podkreślanym przez naszych Pracowników i kandydatów ubiegających się o pracę – jest stabilność zatrudnienia, czyli umowa o pracę, stałe wynagrodzenie, premie (miesięczna, kwartalna, roczna) oraz bogaty pakiet socjalny (dofinansowanie do wypoczynku i edukacji, ubezpieczenie i pakiet opieki medycznej w atrakcyjnej cenie, niskooprocentowane pożyczki, promocje dla pracowników organizowane przez partnerów handlowych firmy). Na niektórych stanowiskach możliwa jest praca zmianowa, ale w przypadku większości stanowisk firma zapewnia wolne weekendy i wieczory. Dzięki dużej liczbie placówek pocztowych kandydaci mogą znaleźć pracę blisko swojego miejsca zamieszkania. 

Poczta Polska chętnie zatrudnia osoby z niepełnosprawnością. Ostatnio firma została laureatem konkursu Pracodawca Godny Zaufania w kategorii Firma Przyjazna Niepełnosprawnym, organizowanym m.in. przez Krajową Izbę Gospodarczą i Fundację Polskiego Godła Promocyjnego „Teraz Polska”.  

Poczta Polska otrzymała także nagrodę „HR Najwyższej Jakości”, przyznawaną firmom o najwyższych standardach zarządzania kapitałem ludzkim przez Polskie Stowarzyszenie Zarządzania Kadrami oraz zajęła 1. miejsce w rankingu Rzeczpospolitej w kategorii najcenniejszych polskich marek działających w sektorze usług.